Lai aktualizētu 50+ gadu vecu cilvēku iekļaušanu sabiedriskajās norisēs un darba dzīvē, 1.oktobrī, Sabiedrības integrācijas fonds aicina uz plašu ekspertu diskusiju par to, cik lielā mērā aizspriedumi pret cilvēka vecumu izslēdz no darba tirgus darbspējīgus cilvēkus, kā pašvērtējums ietekmē spēju iekļauties sabiedrībā un cik atvērta pret senioriem ir Latvijas sabiedrība.
Diskusiju vadija Deniss Hanovs, kultūrpētnieks un kampaņas “Atvērtība ir vērtība” eksperts.
Diskusiju varēja skatīt tiešasitē TVnet.lv, “Dažādības vecināšana” un Sabiedrības integrācijas fonda Facebook lapās. ✅
EIDŽISMA IZAICINĀJUMI DARBA TIRGŪ
Dalībnieki:
👉 Pārsla Baško, Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības
konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere
👉 Mečislavs Maculevičs, Rimi Baltic personālvadības direktors
👉 Laura Pļavniece, Bite Latvija Klimata kontroles attīstības projektu vadītāja
👉 Līga Meņģelsone, Latvijas Darba devēju konfederācijas ģenerāldirektore
AKTĪVS JEBKURĀ VECUMĀ – 60 IR JAUNIE 30
Dalībnieki:
👉 Iveta Aunīte, psiholoģe, emocionālās labsajūtas eksperte
👉 Prof. Jānis Zaļkalns, Preventīvās medicīnas klīnikas “Anti-Aging Institute” internists, geriatrs
👉 Ilze Jurkāne, finansiste
VAI LATVIJAS SABIEDRĪBA NOVECO KOPĀ AR SAVIEM UZSKATIEM?
Dalībnieki:
👉 Reinis Lasmanis, Sabiedrības integrācijas fonda sekretariāta direktora vietnieks
👉 Deniss Hanovs, kultūrpētnieks un kampaņas “Atvērtība ir vērtība eksperts
👉 Elīna Celmiņa, Labklājības ministrijas Sociālās iekļaušanas politikas departamenta direktore
👉 Elīna Ūsiņa, Tiesībsarga biroja Sociālo, ekonomisko un kultūras tiesību nodaļas vecākā juriste